沈阳市的医疗保险制度是辽宁省乃至东北地区社会保障体系的重要组成部分，旨在为沈阳市民提供医疗保障，减轻因病致贫的风险。该制度覆盖了城镇职工和城乡居民两大类人群，通过个人缴费与政府补贴相结合的方式筹集资金，确保每一位市民都能享受到基本的医疗服务。

对于城镇职工而言，医疗保险主要分为统筹基金和个人账户两部分。统筹基金用于支付住院费用以及部分门诊大病的费用；而个人账户则主要用于支付小额门诊费用及药品费用。在职员工按照工资收入的一定比例缴纳医保费，同时单位也会为其缴纳相应比例的费用。退休人员则无需缴纳医保费，但仍可享受相应的医疗保障待遇。

针对城乡居民，沈阳市实行的是城乡居民基本医疗保险制度，这是一项面向所有非就业居民（包括未成年人、老年人等）的社会保险项目。参保人需按年度缴纳一定数额的保费，政府则给予相应的财政补助。此保险同样涵盖门诊、住院等多种医疗服务，并设有大病保险作为补充，进一步减轻重病患者的经济负担。

此外，沈阳市还建立了多层次的医疗保障体系，包括商业健康保险、医疗救助等，为不同需求的市民提供更加全面的医疗保障服务。例如，对于特困家庭或遭遇重大疾病导致生活困难的人群，政府会提供额外的医疗救助，帮助他们渡过难关。

总之，沈阳市的医疗保险制度不断完善和发展，不仅提高了市民的健康水平，也有效缓解了“看病难、看病贵”的社会问题，体现了政府对民生福祉的关注与关怀。随着社会经济的发展和科技进步，未来沈阳市的医疗保险制度还将继续优化升级，为广大市民提供更加优质便捷的服务。